Algunos beneficios

 

  • Mejora la percepción de los colaboradores hacia sus jefaturas
     

  • Disminuye el ausentismo laboral y sus gastos asociados
     

  • Aumenta la fidelización con la empresa
     

  • Disminuye la rotación de personal
     

  • Incrementa la creatividad y proactividad de los colaboradores
     

  • Fomenta el surgimiento de nuevos líderes
     

  • Mejora las comunicaciones al interior de la empresa

     

En cuanto a los colaboradores
 

 

  • Mejora considerable en la capacidad de concentración y creatividad
     

  • Alivia dolores crónicos, sobre todo en aquellos relacionados con la vida laboral y la mala postura
     

  • Disminuye los índices de estrés y depresión
     

  • Mejora la calidad del sueño
     

  • Fomenta el acercamiento entre colaboradores y la comunicación entre distintos departamentos

     

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